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Título

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Gerente de Serviços Médicos

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente de Serviços Médicos altamente qualificado para liderar e supervisionar as operações clínicas e administrativas de uma instituição de saúde. Este profissional será responsável por garantir a qualidade dos serviços médicos prestados, coordenar equipes multidisciplinares, implementar políticas de saúde e assegurar o cumprimento das normas regulatórias. O candidato ideal deve possuir habilidades de liderança, conhecimento profundo em gestão hospitalar e experiência comprovada na área da saúde. O Gerente de Serviços Médicos atuará como elo entre a administração e os profissionais de saúde, promovendo a eficiência operacional e a excelência no atendimento ao paciente. Ele será responsável por desenvolver estratégias para melhorar os processos clínicos, otimizar recursos e garantir a satisfação dos pacientes. Além disso, deverá monitorar indicadores de desempenho, elaborar relatórios gerenciais e participar de auditorias internas e externas. Este cargo exige uma comunicação eficaz com médicos, enfermeiros, técnicos e demais colaboradores, bem como com órgãos reguladores e parceiros externos. O profissional também será responsável por promover treinamentos, avaliar o desempenho das equipes e implementar melhorias contínuas nos serviços prestados. A capacidade de tomar decisões rápidas e assertivas em situações críticas é essencial para o sucesso nesta função. O Gerente de Serviços Médicos também terá um papel fundamental na elaboração e execução de planos de contingência, gestão de crises e controle de infecções hospitalares. Ele deverá manter-se atualizado com as melhores práticas do setor, novas tecnologias e legislações vigentes. A atuação ética, o foco no paciente e a busca constante por inovação são características indispensáveis para este profissional. Se você é um líder comprometido com a excelência em saúde, possui visão estratégica e deseja contribuir para a melhoria contínua dos serviços médicos, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar as operações clínicas e administrativas da instituição de saúde
  • Coordenar equipes médicas e multidisciplinares
  • Garantir a qualidade e segurança dos serviços prestados
  • Implementar políticas e protocolos de saúde
  • Monitorar indicadores de desempenho e elaborar relatórios
  • Assegurar o cumprimento das normas regulatórias
  • Promover treinamentos e desenvolvimento das equipes
  • Participar de auditorias internas e externas
  • Desenvolver estratégias de melhoria contínua
  • Gerenciar recursos humanos e materiais
  • Atuar na gestão de crises e planos de contingência
  • Manter comunicação eficaz com todos os stakeholders

Requisitos

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  • Graduação em Medicina, Enfermagem, Administração Hospitalar ou áreas correlatas
  • Pós-graduação ou MBA em Gestão em Saúde será um diferencial
  • Experiência mínima de 5 anos em cargos de liderança na área da saúde
  • Conhecimento das normas da ANVISA e demais órgãos reguladores
  • Habilidade em gestão de pessoas e liderança de equipes
  • Capacidade de análise crítica e tomada de decisão
  • Excelentes habilidades de comunicação e negociação
  • Conhecimento em sistemas de informação em saúde
  • Foco em resultados e melhoria contínua
  • Disponibilidade para viagens e plantões, se necessário

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência prévia em gestão de serviços médicos?
  • Quais certificações ou especializações você possui na área da saúde?
  • Como você lida com situações de crise em ambientes hospitalares?
  • Descreva uma situação em que implementou melhorias em processos clínicos.
  • Você tem familiaridade com as normas da ANVISA?
  • Como você motiva e desenvolve equipes multidisciplinares?
  • Está disponível para trabalhar em regime de plantão, se necessário?
  • Quais ferramentas de gestão hospitalar você já utilizou?
  • Como você garante a qualidade e segurança do atendimento ao paciente?
  • Você já participou de auditorias internas ou externas?